Business Coaching

Business Coaching

psychologisch fundiertes Coaching 

 
Erfolgreich durch Personal Coaching

Erweitern Sie Ihre Kompetenzen.

Schärfen Sie Ihre Wahrnehmung.

Verstehen Sie Ihre Ängste.

Festigen Sie Ihren Erfolg.


Ich biete Ihnen:

Professionelles und diskretes Coaching.

Individuell und situativ.

Auch bei komplexen Fragestellungen.


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Ausbildung


Studium der Psychologie an der Universität Tübingen mit den Schwerpunkten
Arbeits- & Organisationspsychologie

und Klinische Psychologie.







Zusatzqualifikationen


  • Innovations-Coaching: Von der Beharrungskompetenz zur Veränderungskompetenz
  • Integrales Coaching
  • Transparente Kommunikation
  • Systemisches Enneagramm (Persönlichkeitsmuster)
  • Persönlichkeitsentwicklung


Forschungsbeteiligung


Gefördert vom Bundesministerium für Bildung und Forschung (BMBF):

KOMIT 
- Systematischer Kompetenzaufbau von Reflexions- und Kommunikationsfähigkeit
   

MENT!ON 
- Steigerung der Innovationsfähigkeit von kleinen und mittelständischen Unternehmen
   

IBU 
- Ältere Beschäftigte als Innovationsexperten bei der Bewältigung des Unplanbaren

Lehraufträge


Universität Augsburg:
Seminar „Innovations-Coaching für eine nachhaltige Organisationsentwicklung“

Zentrum für Weiterbildung und Wissenstransfer (ZWW) Augsburg:
Basismodul „Change Management“



Konzerntätigkeit


Leiterin Change Management
bei Premium AEROTEC GmbH & Co. KG

in Augsburg
für die personalrelevanten und psychologischen Begleitmaßnahmen einer Reorganisation



Das sagen meine Referenzen:

"Christiane Hennig ist Diplom-Psychologin mit einem breiten Erfahrungshintergrund. Sie integriert fundiertes Organisationswissen und psychologische Expertise mit integraler Lösungsorientierung, die sie mit einem pragmatischen Blick auf das Wesentliche einzusetzen vermag. Sie zeichnet sich durch eine frische, offene und humorvolle Art mit analytischer Auffassungsgabe aus."

"Durch ihre branchenübergreifende Tätigkeiten und Erfahrungen eignet sich Christiane Hennig als starke Sparringpartnerin für Führungskräfte. Ihre Kunden schätzen sie für ihren Perspektivenreichtum und als Begleitung in schwierigen Prozessen. Sie bietet Orientierung und verhilft zu neuen Einsichten."

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